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Responsable entrepôt – Boucherville

Centre de service

Taux : À discuter

Date d'entrée en fonction : Dès que possible

Nombre de poste : 1

Statut de l'emploi : Poste permanent

Quart de travail : Jour

Années d'expériences : 5 ans

Horaire de travail : Temps plein

Diplôme : EC en génie industriel ou en logistique du transport ou équivalence

RÔLE SOMMAIRE

Relevant du Responsable centre de services (Directeur ventes pour l’instant), le responsable d’entrepôt s’occupe des missions d’entreposage, d’expédition et de réception de la marchandise en termes de qualité, quantité et délais. Il est le garant de la fiabilité des stocks et de la qualité de préparation avant l’expédition.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

Parmi ses fonctions, il doit notamment :
• Encadrer et former son équipe d’expéditeur;
• Planifier et superviser les charges de travail;
• Faire préparer et expédier les produits finis;
• Gérer les stocks et l’emplacement de la marchandise;
• Fixer les budgets liés à l’entrepôt;
• Voir à l’entretien et à la propreté des équipements (chariot élévateur) et du bâtiment (entrepôt);
• Définir et atteindre les objectifs de qualité de service et d’optimisation des coûts;
• Proposer des solutions pour améliorer les processus de travail;
• Faire respecter les règles santé et de sécurité.

Nombreux avantages sociaux

Club social
Compensation entrainement en salle
Fond de pension participatif
Nombreuses opportunités d'avancement
Programme d'aide aux employés
Programme d'assurance avantageux

Compétences requises

  • Bonne connaissance en matière de santé et sécurité au travail.

QUALITÉS REQUISES
Formation académique :
• DEC en génie industriel ou en logistique du transport. Toute combinaison de formation et d’expérience pourrait être considérée.

Nombre d’années d’expérience :
• 5 ans d’expérience en supervision d’employés d’expédition;
• 5 ans d’expériences en réception et expédition.

Connaissances
• Méthodes et procédures entreposage;
• Système de gestion d’entreposage;
• Méthodes manipulations de charge;
• Méthodes manipulations de produits dangereux.

Aptitudes et attitudes
• Démontrer une forte capacité de leadership positif;
• Sens des responsabilités, jugement, rigueur et autonomie;
• Être structuré et méthodique;
• Anglais fonctionnel ;
• Capacité de travailler sous pression;
• Sens de l’organisation ;
• Bonne capacité d’écoute ;
• Gestion des priorités.

CONDITIONS DE TRAVAIL
• Disponible sur appel en dehors des heures de travail régulières ;

OUTILS DE TRAVAIL
• Ordinateur : GPAO, Quality Manager, Lotus Notes, RH Expert, Carl Source ;• Téléphone cellulaire;

EXIGENCES PHYSIQUES
• Bonne condition physique.

Si vous êtes une personne responsable dotée d’une grande autonomie, fiable, proactive, assidue et que vous possédez du leadership, vous êtes la personne qu’on recherche !

Faites parvenir votre candidature au Département des Ressources humaines.

Département des Ressources humaines

1675, rue Haggerty, 
Drummondville (Québec),
J2C 5P7

Télécopieur : 819-478-8049
rh@soprema.ca

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